Amazon: Νέες απολύσεις στα τμήματα βιβλίων

secnews.gr
IT Security News, Gadgets, Tweaks for Geeks and More

Amazon: Νέες απολύσεις στα τμήματα βιβλίων
https://www.secnews.gr/650323/amazon-nees-apoliseis-tmimata-biblion/
Jun 6th 2025, 12:28
by Digital Fortress

Η Amazon ανακοίνωσε νέα σειρά απολύσεων στο τμήμα των βιβλίων της. Σύμφωνα με την εταιρεία, επηρεάζονται υπάλληλοι σε τμήματα όπως το Kindle και η δημοφιλής πλατφόρμα αξιολογήσεων Goodreads. Οι θέσεις που καταργούνται είναι λιγότερες από εκατό. Η απόφαση στοχεύει στην ενίσχυση της αποδοτικότητας και στην απλοποίηση της επιχειρησιακής λειτουργίας.
Amazon: Νέες απολύσεις στα τμήματα βιβλίων


«Στο πλαίσιο της προσπάθειάς μας για την αποτελεσματικότερη λειτουργία των ομάδων και των προγραμμάτων μας και για την καλύτερη ευθυγράμμισή μας με τον επιχειρηματικό μας χάρτη, πήραμε τη δύσκολη απόφαση να καταργήσουμε έναν μικρό αριθμό ρόλων εντός του οργανισμού Βιβλίων», δήλωσε εκπρόσωπος της Amazon.
Δείτε επίσης: Η Chegg θα απολύσει 248 εργαζόμενους λόγω AI
Η κίνηση αποτελεί συνέχεια μιας σειράς αποσπασματικών περικοπών που έχει υλοποιήσει η εταιρεία τους τελευταίους μήνες σε άλλες μονάδες, όπως οι συσκευές και υπηρεσίες, το podcasting, αλλά και τα τμήματα επικοινωνίας και τα φυσικά καταστήματα.
Η Amazon συνεχίζει τη στρατηγική περιορισμού κόστους
Με τον διευθύνοντα σύμβουλο Andy Jassy στο τιμόνι, η Amazon έχει υιοθετήσει τα τελευταία χρόνια μια επιθετική στρατηγική συγκράτησης δαπανών, που περιλαμβάνει την κατάργηση χιλιάδων θέσεων εργασίας. Από τις αρχές του 2022, η εταιρεία έχει απολύσει συνολικά 27.000 εργαζομένους, με τις απολύσεις να συνεχίζονται και φέτος στην Amazon, έστω και σε πιο περιορισμένη έκταση.
Ο τομέας Συσκευών και Υπηρεσιών έχει βρεθεί επανειλημμένα στο επίκεντρο των περικοπών, με απολύσεις να καταγράφονται τόσο το 2022 όσο και το 2023.
Δείτε επίσης: Match Group – Tinder: Έρχονται απολύσεις για μείωση κόστους
Το 2023, στο πλαίσιο της πολιτικής επιστροφής στο γραφείο (μετά την πανδημία), η Amazon αναδιάρθρωσε τη διοικητική της δομή μειώνοντας τον αριθμό των ενδιάμεσων στελεχών. Στόχος ήταν η απλοποίηση της ιεραρχίας και η αύξηση της αναλογίας μεταξύ μεμονωμένων εργαζομένων και διευθυντικών θέσεων.


Η τάση για περιορισμό του ανθρώπινου δυναμικού δεν είναι μοναδική στην Amazon. Και άλλοι τεχνολογικοί κολοσσοί ακολουθούν παρόμοια πορεία. Η Microsoft, για παράδειγμα, ανακοίνωσε τον περασμένο μήνα την απόλυση περίπου 6.000 εργαζομένων, στο πλαίσιο μιας ευρύτερης προσπάθειας εξορθολογισμού της διοικητικής της δομής.
Οι απολύσεις στην Amazon –όπως και σε άλλες μεγάλες τεχνολογικές εταιρείες– φαίνεται πως είναι μέρος ενός ευρύτερου μοτίβου στον κλάδο: μετά την εκρηκτική ανάπτυξη της δεκαετίας του 2010 και την υπερπρόσληψη κατά την περίοδο της πανδημίας, οι εταιρείες πλέον "μαζεύονται", προσπαθώντας να ισορροπήσουν κόστη, λειτουργική αποδοτικότητα και επενδύσεις στην τεχνολογική καινοτομία.
Δείτε επίσης: Η CrowdStrike θα απολύσει 500 υπαλλήλους
Στην περίπτωση της Amazon, η προσέγγιση του Andy Jassy δείχνει ότι δεν πρόκειται απλώς για μέτρα έκτακτης ανάγκης, αλλά για μια σταθερή στρατηγική αναδιάρθρωσης. Η προσπάθεια για «ισοπέδωση» των οργανωτικών δομών — δηλαδή η μείωση της πολυεπίπεδης διοίκησης — προδίδει μια κουλτούρα που θέλει λιγότερη γραφειοκρατία και περισσότερη ευελιξία. Αυτό μπορεί να φέρει όντως ταχύτερη λήψη αποφάσεων, αλλά συχνά δημιουργεί ανασφάλεια και ένταση στην εσωτερική κουλτούρα.
Παρά τις απολύσεις, η Amazon κατέγραψε καθαρή αύξηση προσωπικού το πρώτο τρίμηνο του 2025, με περίπου 4.000 νέες θέσεις να προστίθενται σε σύγκριση με το προηγούμενο τρίμηνο.
Πηγή: www.cnbc.com



You are receiving this email because you subscribed to this feed at https://blogtrottr.com
If you no longer wish to receive these emails, you can unsubscribe here:
https://blogtrottr.com/unsubscribe/nfz/3xfHTz